Partenariat Redwood SAP: prise en charge du Clean Core pour SAP
Fort de plus de 30 ans d’expérience dans l’automatisation, Redwood collabore avec SAP pour soutenir un large éventail d’initiatives d’automatisation d’entreprise. Le partenariat Redwood SAP a soutenu de nombreux projets d’automatisation d’entreprise.
Découvrez les services auxquels les utilisateurs SAP peuvent accéder via Redwood, l’historique de ce partenariat et la dynamique de leur collaboration.
Services proposés aux utilisateurs SAP par Redwood
Redwood propose une gamme de services aux utilisateurs SAP, en mettant l’accent sur l’amélioration de l’automatisation et de l’efficacité de divers processus métier. Intégrés aux systèmes ERP et aux capacités d’IA de SAP, ces services offrent des solutions d’automatisation des charges de travail et des processus métier tout en permettant aux entreprises de conserver un cœur SAP propre. Cela permet un processus de mise à jour SAP plus rapide et plus simple, et aux entreprises de séparer les applications cœur du code lié à l’automatisation.
Redwood propose la plupart de ces services via RunMyJobs.
Automatisation et intégration des charges de travail
La plateforme cloud-native de Redwood, RunMyJobs, vise à soutenir la croissance des entreprises en permettant aux utilisateurs d’automatiser et d’orchestrer les processus métier et informatiques de bout en bout. Cela comprend un éventail de capacités d’automatisation, allant de l’automatisation des ERP au suivi des SLA des processus informatiques.
RunMyJobs est conçu pour faciliter l’intégration avec les systèmes SAP à l’aide de connexions API natives. Ces intégrations permettent une orchestration bidirectionnelle, autorisant les systèmes SAP à déclencher des workflows RunMyJobs et RunMyJobs à lancer des processus SAP. Cela garantit une exécution synchronisée dans les environnements SAP et non-SAP tout en maintenant la logique d’automatisation à l’extérieur du cœur SAP.
RunMyJobs propose des options de connectivité qui ne se limitent pas aux infrastructures applicatives SAP, mais s’étendent également aux applications non-SAP. Cette approche vise à répondre aux exigences métier actuelles et à s’adapter aux évolutions et demandes technologiques futures.
IA agentique SAP : Joule
RunMyJobs s’intègre également à SAP Joule, l’IA agentique de SAP. Joule peut tirer parti d’agents autonomes pour gérer une logique métier complexe. RunMyJobs fournit l’orchestration et la gouvernance nécessaires à ces agents, garantissant que les tâches pilotées par l’IA (par exemple, la résolution automatisée des litiges ou la gestion de trésorerie) restent dans les limites des SLA et des pistes d’audit définies. Cela permet aux utilisateurs de lancer et de surveiller les workflows directement depuis l’interface SAP tout en gardant le contrôle de l’exécution autonome.
Déploiement de SAP Business Accelerator Hub
Les routines d’automatisation RunMyJobs sont disponibles sous forme d’actions pré-packagées dans SAP Business Accelerator Hub. Cette configuration permet aux experts métier d’intégrer des workflows d’automatisation de bout en bout directement dans les solutions SAP Build et les applications low-code. Ces workflows prennent en charge les contrôles avec intervention humaine afin d’insérer des étapes d’approbation manuelles dans les processus automatisés exécutés par les compétences et agents SAP Joule.
Gouvernance multi-agents et conformité aux protocoles
RunMyJobs offre une prise en charge native des protocoles d’agents ouverts via un serveur Model Context Protocol (MCP) afin de connecter des modèles de langage à grande échelle tiers et des agents d’IA indépendants à la logique métier SAP déterministe. La plateforme fournit une orchestration d’agent à agent (A2A) pour coordonner la communication entre des systèmes d’IA distincts, en introduisant des limites de gouvernance automatisées afin de garantir que l’exécution autonome reste auditable et conforme aux réglementations régionales telles que la loi européenne sur l’IA (EU IA Act).
RunMyJobs fournit une infrastructure SaaS avec des intégrations natives capables d’orchestrer SAP, Oracle et d’autres ERP. Cela inclut l’automatisation en temps réel, le développement low-code et des fonctionnalités de sécurité, garantissant une documentation complète et des pistes d’audit.
RunMyJobs pour l’automatisation des prévisions et du réapprovisionnement
RunMyJobs peut étendre l’automatisation aux processus de prévision et de réapprovisionnement (F&R) de SAP, en assurant la cohérence des données, l’orchestration en temps réel et la visibilité opérationnelle au sein de cadres collaboratifs de chaîne d’approvisionnement tels que CPFR (planification, prévision et réapprovisionnement collaboratifs).
Les fonctions clés incluent :
- Orchestration du flux de données entre les systèmes de point de vente, de transport, d’entreposage, de commerce électronique et de distribution.
- Suivi des SLA piloté par l’IA/ML, permettant la détection prédictive et l’atténuation des perturbations dans la chaîne de valeur F&R avant qu’elles n’affectent les niveaux de stock.
- Intégrité des données pour les moteurs de prévision et les agents autonomes grâce aux connecteurs natifs pour SAP Datasphere et SAP Analytics Cloud.
Intégrations F&R
- Dans SAP IBP et F&R, RunMyJobs automatise les tâches récurrentes telles que la génération de prévisions, les calculs MRP, la création de propositions de commande et les mises à jour des stocks, garantissant un alignement cohérent entre la précision des prévisions et le calendrier de réapprovisionnement.
- Dans SAP CAR, RMJ normalise le transfert des données de vente et de point de vente vers les moteurs de prévision, réduisant ainsi la latence et les interventions manuelles.
- Intégré à SAP S/4HANA planification de la production, RMJ prend en charge la planification automatisée des besoins en matières (MRP), les contrôles de capacité et les mises à jour des données de base des articles, améliorant ainsi la réactivité face aux conditions changeantes de la demande.
Cas d’usage dans le CPFR
RunMyJobs permet une automatisation de bout en bout à toutes les étapes clés du cycle CPFR :
- Collecte et harmonisation des données : consolide et valide automatiquement les données de ventes, de stocks et de fournisseurs issues de SAP et de systèmes externes afin de garantir la précision des prévisions.
- Exécution des prévisions : coordonne les tâches de prévision par lots et événementielles dans SAP IBP et APO, en maintenant une cadence de planification cohérente entre les partenaires commerciaux.
- Exécution du réapprovisionnement : automatise la création des commandes, la planification et les mises à jour des stocks dans SAP F&R et S/4HANA, réduisant ainsi les interventions manuelles et les délais de traitement.
- Suivi et gestion des performances : fournit un tableau de bord unique pour suivre la précision des prévisions, les performances des tâches et l’état du réapprovisionnement, permettant une résolution proactive des problèmes.
Découvrez comment RMJ se connecte à la planification de la production SAP pour automatiser les processus de fabrication :
Automatisation full-stack et sécurité
La sécurité de l’automatisation des charges de travail permet d’évaluer les protocoles de sécurité, les certifications de conformité et les politiques de protection des données de tout ordonnanceur de tâches potentiel. Cela garantit la mise en place de mesures de sécurité pour protéger efficacement les données issues de systèmes et d’applications distants.
RunMyJobs by Redwood maintient la conformité avec les politiques de SaaS chiffrement et de sécurité. Elle respecte les normes de sécurité et de conformité et détient diverses certifications, notamment ISO 27001, ISAE 3402 Type II, SSAE 18 SOC 1 Type 2, SOC 2 Type II, certification provisoire TX-RAMP et Cloud Security Alliance STAR Level 1. La plateforme garantit qu’aucune donnée confidentielle n’est transférée et que toutes les communications au sein de la plateforme sont entièrement chiffrées via TLS 1.2+ et SSL. RunMyJobs s’aligne également sur les exigences de transparence de la loi européenne sur l’IA et sur les mandats régionaux de cloud souverain.
Dans le cadre de la transition vers S/4HANA, en particulier dans le cadre du programme RISE with SAP, il peut être avantageux pour les entreprises de s’associer à un fournisseur certifié SAP de processus automatisés. RunMyJobs, grâce à sa certification RISE, se présente comme un partenaire à cet égard.
Visibilité SAP Cloud ALM
RunMyJobs s’intègre à SAP Cloud ALM pour synchroniser les données de surveillance de l’automatisation directement dans le centre de contrôle SAP central. Cette connexion offre une visibilité centralisée sur les tâches et workflows automatisés qui sous-tendent les processus métier dans les environnements SAP et non-SAP.
Capacités de planification pilotées par les événements
La plateforme de Redwood offre des capacités d’automatisation pilotées par les événements, facilitant la planification et l’exécution des workflows ainsi que le suivi des accords de niveau de service (SLA). Cela inclut la gestion des tâches dans l’écosystème SAP, la surveillance des processus et la liaison des processus critiques entre diverses applications SAP et non-SAP.
Cette capacité de RunMyJobs peut améliorer et automatiser les tâches de prévision et de réapprovisionnement, telles que :
- la replanification automatique des tâches de réapprovisionnement lorsque les seuils de demande ou de stock évoluent,
- la réponse en temps réel aux perturbations des fournisseurs ou de la logistique afin de synchroniser les activités de la chaîne d’approvisionnement,
- la gestion prédictive des exceptions et le suivi des SLA basé sur l’IA pour terminer les cycles de prévision et de réapprovisionnement dans les délais définis.
Solutions complètes
Redwood propose des solutions telles que des logiciels d’automatisation financière, le transfert de fichiers géré, la distribution de rapports, l’automatisation DevOps, la gestion d’entrepôts de données, la gestion de la sécurité, la gestion des applications, la gestion des incidents et la gestion des infrastructures.
Flexibilité entre les environnements informatiques
RunMyJobs est conçu pour fonctionner sur des processus à l’échelle de l’entreprise et dans différents environnements informatiques, notamment sur site, dans le cloud et dans des configurations de cloud hybride. RunMyJobs offre une grande fiabilité avec une garantie de disponibilité de 99.95 % SaaS, nécessitant un effort de maintenance minimal. La plateforme est capable de traiter des millions de transactions par jour tout en maintenant les niveaux de performance attendus.
RunMyJobs propose des agents légers et auto-mettants à jour, compatibles avec divers systèmes d’exploitation, notamment Windows, Linux, AIX et macOS. Cette compatibilité offre un contrôle étendu sur les opérations serveur et l’exécution de scripts. De plus, RunMyJobs facilite l’équilibrage de charge et la hiérarchisation des processus, optimisant l’utilisation des ressources et offrant une flexibilité pour une gestion rationalisée des workflows.
Historique et évolution du partenariat
Une collaboration de longue date
Le partenariat entre Redwood et SAP a débuté au début des années 2000. Une étape clé a été franchie en 2005 lorsque Redwood est devenu le premier partenaire Solution Extension de SAP pour l’automatisation. Cela a marqué le début d’un effort collaboratif plus approfondi dans le développement de solutions d’automatisation intégrées pour le système ERP de SAP.
Innovation et développement conjoint
L’une des premières contributions majeures de Redwood a été le développement de SAP Central Process Scheduling (CPS). Cet outil centralise la gestion et la surveillance des charges de travail de business intelligence dans les applications SAP et non-SAP, ce qui permet une planification des tâches et un traitement des données plus efficaces. Redwood a travaillé en étroite collaboration avec SAP tout au long du partenariat pour développer de nouvelles fonctionnalités, notamment l’analytique prédictive et des fonctions d’alerte avancées.
Collaboration continue
En tant que partenaire SAP PartnerEdge Build actif, Redwood continue de collaborer avec SAP sur de nouvelles fonctionnalités, notamment l’analytique prédictive et les alertes configurables, afin de garder une longueur d’avance dans un paysage technologique en évolution rapide et de contribuer au domaine de la planification des tâches SAP.
Qu’est-ce que RISE with SAP ?
Le programme RISE with SAP représente l’initiative stratégique de SAP visant à faciliter et à accélérer la transition de ses clients des systèmes ERP SAP traditionnels vers le cloud S/4HANA avancé, disponible en éditions privée et publique. S/4HANA succède à SAP Business Suite ou à SAP ECC, solutions principalement sur site, et dont le support devrait prendre fin d’ici fin 2027.
SAP a développé le programme RISE with SAP pour tenir compte des complexités et des exigences en ressources liées à la migration vers S/4HANA d’ici l’échéance de 2027, d’autant que le support standard de nombreuses versions ECC existantes a expiré en décembre 2025. Ce programme vise à accompagner les clients dans leur transformation numérique vers le nouvel ERP cloud, en relevant les défis de la migration cloud par le biais d’un contrat unifié englobant à la fois les logiciels et les services.
Défis et points de friction dans RISE with SAP
- Dans le cadre de cette transformation cloud dans le programme RISE with SAP, les clients peuvent trouver les capacités natives de planification des tâches de S/4HANA limitées, ce qui nécessite une automatisation des processus métier via une solution d’entrepriseplanification des tâches.
- Les outils d’automatisation existants peuvent ne pas être transférables vers RISE sans créer de dette technique.
- L’orchestration des processus SAP et non-SAP repose souvent sur des scripts personnalisés, ce qui augmente la maintenance et la complexité.
- Les plateformes d’automatisation doivent fonctionner nativement dans le cloud RISE pour éviter les frictions d’intégration.
- Les ordonnanceurs existants peuvent être incompatibles, ce qui présente des risques lors de l’activation de RISE.
- Les défaillances de l’ordonnanceur peuvent perturber les workflows, retardant la facturation et la reconnaissance du chiffre d’affaires.
Pour relever ces défis, RunMyJobs a été introduit pour gérer et rationaliser la planification des tâches dans l’environnement S/4HANA. RunMyJobs permet :
- Planification améliorée pour surmonter les limites natives de S/4HANA.
- Prête pour le cloud automatisation pour prendre en charge la migration RISE et les workflows hybrides.
- Exécution des processus pour minimiser les perturbations des workflows.
- Orchestration centralisée pour gérer les processus SAP et non-SAP en externe.
- Aligné avec les opérations cloud SAP pour s’intégrer sans modifier S/4HANA.
SAP Rise et SAP Grow
- RISE with SAP : programme de transformation ERP à l’échelle de l’entreprise destiné aux grandes organisations, couvrant la migration complète vers le cloud et une automatisation étendue.
- Grow with SAP : programme axé sur la croissance destiné aux petites et moyennes entreprises, offrant une migration ERP cloud de base et des avantages d’automatisation avec une portée plus légère.
Points clés : RunMyJobs by Redwood & SAP
RunMyJobs est une plateforme d’ordonnancement des tâches d’entreprise et d’automatisation des charges de travail capable de s’intégrer directement à SAP S/4HANA, BTP et d’autres solutions SAP.
Certification SAP Premium et application Endorsed
Actuellement, RunMyJobs est :
- Titulaire du statut SAP Endorsed App dans le cadre de la certification SAP Premium. Le programme Endorsed App reconnaît les solutions présentant une interopérabilité validée et un faible risque de mise en œuvre.
- Inclus dans l’architecture de référence RISE with SAP gérée et mise en œuvre par l’équipe SAP ECS.
Ces désignations indiquent la réussite des évaluations de SAP axées sur l’intégration, les performances et la sécurité. Moins de 50 partenaires SAP dans le monde ont satisfait aux critères de ces certifications.
Intégration directe aux services SAP
Les services de Redwood donnent accès à plus de 1 000 assistants et modèles de tâches SAP prêts à l’emploi. De plus, leur solution WLA, RunMyJobs, affiche le plus grand nombre de certifications SAP parmi les ordonnanceurs de tâches.
Partenaire SAP de long terme
Redwood est partenaire de SAP pour l’automatisation des charges de travail depuis 2004. Cette collaboration a donné naissance à plus de 450 clients communs, en partie grâce au développement par RunMyJobs d’APIs et de solutions alignées sur la stratégie de SAP.
Les solutions de planification des tâches et d’orchestration des processus de SAP, SAP Central Process Scheduling (SAP CPS) et SAP Business Process Automation (SAP BPA), ont été construites sur la plateforme RunMyJobs de Redwood. Ces offres, lancées au début des années 2010, s’appuyaient sur RunMyJobs pour fournir des capacités d’automatisation des charges de travail de qualité professionnelle.
Le support de ces solutions a pris fin en 2024 ; les clients sont donc encouragés à migrer entièrement vers RunMyJobs pour l’automatisation SAP.
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@misc{dilmegani2026,
author = {Dilmegani, Cem and Şimşek, Hazal},
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}Journal des modifications
9 mises à jour- 2026
Ajout d'un passage sur l'intégration de RunMyJobs avec SAP Joule, l'IA agentique de SAP, dans la section sur l'intégration SAP.
Mise à jour de la liste « RunMyJobs permet » avec de nouvelles capacités.
- 2025
La section « RISE with SAP » a été enrichie de défis et de solutions.
La section « RunMyJobs s'intègre à la planification de la production SAP » a été étendue avec de nouveaux cas d'utilisation dans CPFR.
Ajout de détails sur la planification de la production SAP et le CPFR à l'introduction.
Remplacement d'un lien vidéo YouTube dans l'introduction.
Ajout de la certification SAP Premium et de l'application approuvée à l'article.
Ajout de la Figure 1, « SAP S/4HANA 'S/4HANA' Serkem », à l'article.
- 2024
Added Figure 1, "What is RISE with SAP?" to the "What’s RISE with SAP?" section.
Le travail de Cem chez AIMultiple a été cité par des publications mondiales de premier plan, notamment Business Insider, Forbes, Morning Brew et Washington Post, par des entreprises mondiales comme Deloitte et HPE, par des ONG comme World Economic Forum et par des organisations supranationales comme European Commission. [1], [2], [3], [4], [5]
Tout au long de sa carrière, Cem a été consultant en technologies, acheteur de technologies et entrepreneur technologique. Il a conseillé des entreprises sur leurs décisions technologiques chez McKinsey & Company et Altman Solon pendant plus de dix ans. Il a également publié un rapport McKinsey sur la digitalisation.
Il a dirigé la stratégie technologique et les achats d'un opérateur télécom, sous la responsabilité du PDG. Il a également dirigé la croissance commerciale de l'entreprise de technologie profonde Hypatos, qui a atteint un revenu récurrent annuel à 7 chiffres et une valorisation à 9 chiffres, passant de 0 à ce résultat en deux ans. Le travail de Cem chez Hypatos a été couvert par des publications technologiques de premier plan comme TechCrunch et Business Insider.
Cem intervient régulièrement lors de conférences technologiques internationales. Il est diplômé de Bogazici University en tant qu'ingénieur informatique et titulaire d'un MBA de la Columbia Business School.
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